8 (800) 777-30-71
Лицензия №0133/03253
Академия современного профессионального образования

Менеджер по подбору персонала- владение техниками оценки кандидатов (как преимущество); — успешный опыт подбора персонала (как преимущество); — уверенный пользователь ПК; — исполнительность, ответственность, дисциплинированность, умение общаться с людьми. Если у Вас нет опыта работы рекрутером, но Вы хотите развиваться в этой сфере, общительны, нацелены на результат и трудолюбивы, то мы ждем Вас и готовы обучить профессии рекрутера!

Требования:

— владение техниками оценки кандидатов (как преимущество);

— успешный опыт подбора персонала (как преимущество);

— уверенный пользователь ПК;

— исполнительность, ответственность, дисциплинированность, умение общаться с людьми.

Если у Вас нет опыта работы рекрутером, но Вы хотите развиваться в этой сфере, общительны, нацелены на результат и трудолюбивы, то мы ждем Вас и готовы обучить профессии рекрутера!

Мы предлагаем:

— оформление по ТК РФ, соц. пакет;

— возможность профессионального роста;

— обучение и профессиональное развитие;

— удобное месторасположение офиса (Центральный р-н);

— график: 5-дневная рабочая неделя, с 8.30 до 17.00

Должностные обязанности:

— подготовка информации о вакансиях компании и размещение этой информации в Интернет и СМИ, оформление документации;

— проведение первичного интервью с кандидатами;

— ведение базы кандидатов и внешнего кадрового резерва;

— ведение статистики подбора персонала;

— участие в разработке стратегии поиска персонала;

— владение инструментами digital-маркетинга (желательно).

Не нашли подходящую вакансию?
Отправьте резюме, и мы подберем подходящую вакансию для Вас!
Наши контакты:
Адрес: Тула, Рязанская, 22, оф. 888 Тел: 8 (800) 777-30-71 E-mail: info@surdoacoustik.ru
Мы в соцсетях:

Отправка резюме